Eine Vision für das deutsche Werbeteam einer globalen B2C-Marke.
Vorgehensweise
Acht Monate Zusammenarbeit mit dem gesamten Team, um alle Realitäten und persönlichen Visionen zu berücksichtigen.
Analyse
Identifizierung von Marktthemen und Trends für den Kontext.
Gespräche mit Interessengruppen und Führungskräften der Organisation.
Einzelgespräche mit allen Teammitgliedern zur Identifikation der persönlichen Visionen und Kernkompetenzen, Interessen, Rollen und Beziehungen.
Strategie
Entwickeln Sie gemeinsam mit dem Teamleiter eine Vision, Strategie und Roadmap.
Hinterfragen, schärfen und vervollständigen Sie diese Vision in einem Workshop-Prozess mit dem gesamten Team.
Teamentwicklung & Coaching
Workshops und individuelles Coaching zur Bewältigung von Teamherausforderungen und zur Schaffung einer Teamstruktur, um die definierte Strategie zu verfolgen und ein zufriedenes Team zu gewährleisten.
Lösung
Vision, Strategie und Fahrplan für die kommenden zwei Jahre, unterstützt durch das gesamte Team. Neue Teamrollen, die es den Teammitgliedern ermöglichen, ihre persönlichen Ziele zu erreichen.
Herausforderung
Positionierung einer Kreativagentur unter Berücksichtigung der organisatorischen Herausforderungen einer Agentur.
Vorgehensweise
Purpose Discovery Journey unter Einbezug der gesamten Agentur.
Analyse
Persönliche Gespräche mit Mitarbeitenden der Agentur.
Kundenbefragungen.
Strategie
Purpose Discovery Workshop
Positionierungsworkshop
Team-Entwicklung
Workshop zur Wertschätzung
Lösung
Purpose und Positionierung der Agentur, sowie Rollen-Klärung im Team.